ÖGK-Förderung für die Vorsorge-Untersuchung im Unternehmen – so funktioniert’s
Gesunde Mitarbeiter:innen sind die Basis jedes erfolgreichen Unternehmens. Was viele Geschäftsführer:innen und Personalverantwortliche nicht wissen: Die Österreichische Gesundheitskasse (ÖGK) fördert die Vorsorge-Untersuchung, wenn sie direkt im Betrieb stattfindet. Wir erklären, wie das funktioniert, was gefördert wird – und was nicht.
Was fördert die ÖGK?
Gefördert wird ausschließlich die Vorsorge-Untersuchung Ihrer Mitarbeiter:innen. Findet diese im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung direkt in Ihrem Unternehmen statt, übernimmt die ÖGK einen Teil der Kosten: Stand 2026 sind das € 70,– pro untersuchter Person. Der Förderbetrag wird nach der Abrechnung direkt an Ihr Unternehmen überwiesen.
Andere Leistungen – etwa Herz-Kreislauf-, Stress- oder Wirbelsäulenanalysen, Gesundheitstage oder Vorträge – werden von der ÖGK nicht gefördert. Sie lassen sich aber sehr gut mit der Vorsorge-Untersuchung kombinieren und am selben Tag durchführen.
So läuft die Förderung ab
- Vertrag: Zwischen der ÖGK und Ihrem Unternehmen wird ein Fördervertrag abgeschlossen. Den Vertrag setzen wir für Sie auf.
- Untersuchungstag: Unser Team aus Ärzt:innen und Sportwissenschafter:innen kommt mit der gesamten Ausstattung zu Ihnen. Ihre Mitarbeiter:innen melden sich vorab online für einen Termin an.
- Abrechnung: Nach der Untersuchung reichen wir Teilnehmerlisten, Rechnung und alle nötigen Unterlagen bei der ÖGK ein.
- Auszahlung: Die ÖGK überweist den Förderbetrag pro untersuchter Person an Ihr Unternehmen.
Für Sie bedeutet das: kein Formularaufwand, keine Abstimmung mit der Kasse – Sie stellen nur die Räumlichkeiten zur Verfügung.
Was umfasst die Vorsorge-Untersuchung im Betrieb?
Unsere Vorsorge-Untersuchung+ dauert rund 40 Minuten pro Person und umfasst unter anderem:
- Anamnese und klinische Untersuchung
- Blutbild und Harnuntersuchung – auf Wunsch erweiterbar mit Blutpaketen, z. B. Vitamin D
- Ruhe-EKG und Blutdruckmessung
- Lungenfunktionstest und Hörtest
- Impfpasskontrolle
- ausführliches Arztgespräch und Endbefund mit persönlichen Empfehlungen
Welche Voraussetzungen braucht es?
- Platz: In der Regel zwei Räume, zum Beispiel Besprechungsräume.
- Teilnehmer:innen: Für die Förderung zählt jede untersuchte Person – eine Mindestanzahl gibt es nicht. Unser Angebot richtet sich an Unternehmen ab etwa 30 Mitarbeiter:innen.
- Region: Wir sind in Wien, Niederösterreich, dem Burgenland, der Steiermark und Oberösterreich für Sie da.
Und der Datenschutz?
Die Befunde erhält ausschließlich die untersuchte Person. Ihr Unternehmen bekommt keine Gesundheitsdaten einzelner Mitarbeiter:innen. Auf Wunsch erstellen wir einen anonymisierten Endbericht, der zeigt, wo in Ihrer Belegschaft der größte Handlungsbedarf liegt – ohne Rückschlüsse auf Einzelne.
Warum sich die Vorsorge im Betrieb lohnt
Ihre Mitarbeiter:innen sparen sich Wege und Wartezeiten, nehmen die Vorsorge deutlich häufiger in Anspruch und sind nach 40 Minuten wieder am Arbeitsplatz. Erkrankungen werden früher erkannt, Fehlzeiten können sinken – und Sie zeigen als Arbeitgeber:in, dass Ihnen die Gesundheit Ihres Teams wichtig ist.
Häufige Fragen
Wie hoch ist die ÖGK-Förderung?
Stand 2026 fördert die ÖGK die Vorsorge-Untersuchung im Betrieb mit € 70,– pro untersuchter Person. Die Höhe wird von der ÖGK festgelegt und kann sich ändern – den aktuellen Stand nennen wir Ihnen im Erstgespräch.
Werden auch andere Gesundheitsanalysen gefördert?
Nein. Die ÖGK fördert ausschließlich die Vorsorge-Untersuchung. Weitere Analysen oder Gesundheitstage können Sie aber am selben Tag kombinieren.
Gibt es eine Mindestteilnehmerzahl?
Für die Förderung zählt jede untersuchte Person. Unser Angebot ist für Unternehmen ab etwa 30 Mitarbeiter:innen ausgelegt.
Wer kümmert sich um den Papierkram?
Wir. Vom Fördervertrag bis zur Abrechnung mit der ÖGK übernehmen wir die gesamte Abwicklung.
Jetzt unverbindlich anfragen
Sie möchten die Vorsorge-Untersuchung in Ihr Unternehmen holen? Erzählen Sie uns kurz von Ihrem Vorhaben – wir melden uns rasch mit einem Vorschlag inklusive ÖGK-Förderung.